[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"gesetze-pfad-\u002Fsgb-9\u002F208":3,"norm-bund-SGB 9 2018-§ 208":39,"nachbarschaft-\u002Fsgb-9\u002F208":54},{"art":4,"jurisdiktion":5,"gesetzRow":6,"enbez":11,"position":12},"norm","bund",{"gesetz":7,"url":8,"anzahl":9,"langtitel":10},"SGB 9 2018","sgb-9",250,"Sozialgesetzbuch Neuntes Buch – Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen – (Artikel 1 des Gesetzes v. 23. Dezember 2016, BGBl. I S. 3234)","§ 208",{"enbez":11,"vorige":13,"naechste":16,"umfeld":19,"gliederung":36},{"enbez":14,"titel":15},"§ 207","Mehrarbeit",{"enbez":17,"titel":18},"§ 209","Nachteilsausgleich",[20,23,26,27,29,30,33],{"enbez":21,"titel":22},"§ 205","Vorrang der schwerbehinderten Menschen",{"enbez":24,"titel":25},"§ 206","Arbeitsentgelt und Dienstbezüge",{"enbez":14,"titel":15},{"enbez":11,"titel":28},"Zusatzurlaub",{"enbez":17,"titel":18},{"enbez":31,"titel":32},"§ 210","Beschäftigung schwerbehinderter Menschen in Heimarbeit",{"enbez":34,"titel":35},"§ 211","Schwerbehinderte Beamtinnen und Beamte, Richterinnen und Richter, Soldatinnen und Soldaten",[37,38],"Teil 3 Besondere Regelungen zur Teilhabe schwerbehinderter Menschen (Schwerbehindertenrecht)","Kapitel 10 Sonstige Vorschriften",{"gesetz":7,"norm":11,"titel":28,"volltext":40,"deeplink":41,"quelle_amtlich":42,"langtitel":10,"chunks":43,"gliederung":44,"stand":45,"zitat_kuerzel":46,"zitat_langtitel":47,"zitat_urls":48,"binnen_normen":49},"(1) Schwerbehinderte Menschen haben Anspruch auf einen bezahlten zusätzlichen Urlaub von fünf Arbeitstagen im Urlaubsjahr; verteilt sich die regelmäßige Arbeitszeit des schwerbehinderten Menschen auf mehr oder weniger als fünf Arbeitstage in der Kalenderwoche, erhöht oder vermindert sich der Zusatzurlaub entsprechend. Soweit tarifliche, betriebliche oder sonstige Urlaubsregelungen für schwerbehinderte Menschen einen längeren Zusatzurlaub vorsehen, bleiben sie unberührt.\n(2) Besteht die Schwerbehinderteneigenschaft nicht während des gesamten Kalenderjahres, so hat der schwerbehinderte Mensch für jeden vollen Monat der im Beschäftigungsverhältnis vorliegenden Schwerbehinderteneigenschaft einen Anspruch auf ein Zwölftel des Zusatzurlaubs nach Absatz 1 Satz 1. Bruchteile von Urlaubstagen, die mindestens einen halben Tag ergeben, sind auf volle Urlaubstage aufzurunden. Der so ermittelte Zusatzurlaub ist dem Erholungsurlaub hinzuzurechnen und kann bei einem nicht im ganzen Kalenderjahr bestehenden Beschäftigungsverhältnis nicht erneut gemindert werden.\n(3) Wird die Eigenschaft als schwerbehinderter Mensch nach § 152 Absatz 1 und 2 rückwirkend festgestellt, finden auch für die Übertragbarkeit des Zusatzurlaubs in das nächste Kalenderjahr die dem Beschäftigungsverhältnis zugrunde liegenden urlaubsrechtlichen Regelungen Anwendung.","https:\u002F\u002Fdeutschland.legal\u002Fsgb-9\u002F208","https:\u002F\u002Fwww.gesetze-im-internet.de\u002Fsgb_9_2018\u002F__208.html",0,[37,38],"2026-08-13",[],[],{"SGB 9 2018":8},[50,51,52,53],"§ 1","§ 2","§ 3","§ 152",{"norm":55,"anker":56,"zitiert":57,"zitiert_von":63,"urteile":68,"urteile_weiter":101,"gerichte":102,"jahre":105,"zaehler":118},{"gesetz":7,"enbez":11,"titel":28,"jurisdiktion":5},"bund\u002Fsgb-9-2018\u002F208",[58],{"gesetz":7,"enbez":53,"titel":59,"pfad":60,"muster":61,"aufgeloest":62,"jurisdiktion":5},"Feststellung der Behinderung, Ausweise","\u002Fsgb-9\u002F152","ohne-gesetz",true,[64],{"gesetz":7,"enbez":65,"titel":66,"pfad":67,"muster":61,"aufgeloest":62,"jurisdiktion":5},"§ 151","Geltungsbereich","\u002Fsgb-9\u002F151",[69,76,81,86,91,96],{"gericht":70,"datum":71,"az":72,"pfad":73,"titelzeile":74,"doktyp":75},"BAG","2023-03-28","9 AZR 488\u002F21","\u002Fbag\u002F9-azr-488-21","Urlaub - 15 Monatsfrist - Langzeiterkrankung - Tilgung von Urlaubsansprüchen bei fehlender Tilgungsbestimmung des Arbeitgebers","Urteil",{"gericht":70,"datum":77,"az":78,"pfad":79,"titelzeile":80,"doktyp":75},"2022-04-26","9 AZR 367\u002F21","\u002Fbag\u002F9-azr-367-21","Zusatzurlaub für schwerbehinderte Menschen - Verfall",{"gericht":70,"datum":82,"az":83,"pfad":84,"titelzeile":85,"doktyp":75},"2021-11-30","9 AZR 143\u002F21","\u002Fbag\u002F9-azr-143-21","Zusatzurlaub für schwerbehinderte Menschen - Mitwirkungsobliegenheiten",{"gericht":70,"datum":87,"az":88,"pfad":89,"titelzeile":90,"doktyp":75},"2020-03-10","9 AZR 109\u002F19","\u002Fbag\u002F9-azr-109-19","Zusätzliches Urlaubsgeld - Berücksichtigung des Zusatzurlaubs für schwerbehinderte Menschen",{"gericht":70,"datum":92,"az":93,"pfad":94,"titelzeile":95,"doktyp":75},"2019-08-20","9 AZR 41\u002F19","\u002Fbag\u002F9-azr-41-19","Heimarbeit - Entgeltsicherung - Urlaubsabgeltung",{"gericht":70,"datum":97,"az":98,"pfad":99,"titelzeile":100,"doktyp":75},"2019-01-22","9 AZR 45\u002F16","\u002Fbag\u002F9-azr-45-16","Urlaubsabgeltung - Tod im laufenden Arbeitsverhältnis",null,[103],{"gericht":70,"n":104},6,[106,109,112,114,116],{"jahr":107,"n":108},2019,2,{"jahr":110,"n":111},2020,1,{"jahr":113,"n":111},2021,{"jahr":115,"n":111},2022,{"jahr":117,"n":111},2023,{"zitiert":111,"zitiert_unaufgeloest":43,"zitiert_von":111,"urteile":104}]