[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"gesetze-pfad-\u002Fsgb-9\u002F207":3,"norm-bund-SGB 9 2018-§ 207":39,"nachbarschaft-\u002Fsgb-9\u002F207":50},{"art":4,"jurisdiktion":5,"gesetzRow":6,"enbez":11,"position":12},"norm","bund",{"gesetz":7,"url":8,"anzahl":9,"langtitel":10},"SGB 9 2018","sgb-9",250,"Sozialgesetzbuch Neuntes Buch – Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen – (Artikel 1 des Gesetzes v. 23. Dezember 2016, BGBl. I S. 3234)","§ 207",{"enbez":11,"vorige":13,"naechste":16,"umfeld":19,"gliederung":36},{"enbez":14,"titel":15},"§ 206","Arbeitsentgelt und Dienstbezüge",{"enbez":17,"titel":18},"§ 208","Zusatzurlaub",[20,23,26,27,29,30,33],{"enbez":21,"titel":22},"§ 204","Verfahrensvorschriften",{"enbez":24,"titel":25},"§ 205","Vorrang der schwerbehinderten Menschen",{"enbez":14,"titel":15},{"enbez":11,"titel":28},"Mehrarbeit",{"enbez":17,"titel":18},{"enbez":31,"titel":32},"§ 209","Nachteilsausgleich",{"enbez":34,"titel":35},"§ 210","Beschäftigung schwerbehinderter Menschen in Heimarbeit",[37,38],"Teil 3 Besondere Regelungen zur Teilhabe schwerbehinderter Menschen (Schwerbehindertenrecht)","Kapitel 10 Sonstige Vorschriften",{"gesetz":7,"norm":11,"titel":28,"volltext":40,"deeplink":41,"quelle_amtlich":42,"langtitel":10,"chunks":43,"gliederung":44,"stand":45,"zitat_kuerzel":46,"zitat_langtitel":47,"zitat_urls":48,"binnen_normen":49},"Schwerbehinderte Menschen werden auf ihr Verlangen von Mehrarbeit freigestellt.","https:\u002F\u002Fdeutschland.legal\u002Fsgb-9\u002F207","https:\u002F\u002Fwww.gesetze-im-internet.de\u002Fsgb_9_2018\u002F__207.html",0,[37,38],"2026-08-13",[],[],{"SGB 9 2018":8},[],{"norm":51,"anker":52,"zitiert":53,"zitiert_von":54,"urteile":55,"urteile_weiter":63,"gerichte":64,"jahre":67,"zaehler":70},{"gesetz":7,"enbez":11,"titel":28,"jurisdiktion":5},"bund\u002Fsgb-9-2018\u002F207",[],[],[56],{"gericht":57,"datum":58,"az":59,"pfad":60,"titelzeile":61,"doktyp":62},"BAG","2021-07-27","9 AZR 448\u002F20","\u002Fbag\u002F9-azr-448-20","Anspruch eines schwerbehinderten Arbeitnehmers auf Freistellung von als Rufbereitschaft angeordneten Bereitschaftszeiten - Weisungsrecht des Arbeitgebers - Globalantrag","Urteil",null,[65],{"gericht":57,"n":66},1,[68],{"jahr":69,"n":66},2021,{"zitiert":43,"zitiert_unaufgeloest":43,"zitiert_von":43,"urteile":66}]